キャリアニュース2019年11月22~26日

就職氷河期世代の叫び ~女子学生は今
「3年で30万人」は絵空事か 就職氷河期世代の雇用対策に欠けた、深刻な視点
研究現場は今:第1部 博士/7 企業勤務も一長一短 景気悪化で変わる形態 /京都
未婚ひとり親家庭、奨学金冷遇 寡婦控除の対象外、年54万円差の例も
研究者に年俸1億円、社長を上回る給与-NTTが米拠点で人材確保
Natureによる博士課程の学生向けの調査から、メンタルヘルス、ハラスメント、学生ローンの問題が浮き彫りに
なぜいま「在野研究者」なのか
『在野研究ビギナーズ』編著者・荒木優太氏インタビュー
高スキル人材、不足なお 英調査、日本ワースト2位
報酬増も雇用慣行に課題
日本の高度人材不足、アジア太平洋で最悪 英企業が調査
「研究力低下のほんとうの理由」文科省要請でのスピーチ〜全院協の要請行動2019に参加しました〜
揺らぐ高校の役割 人間関係築く教育を
来日の留学生 6.9%減少
IT規制導入へ行政に専門人材を 渡辺安虎氏
仕事も趣味も波に乗れ ITベンチャー、人材不足を過疎地が解決
Why I sidestep politics to teach climate science
Sidestepping politics to teach climate
Experi-mentoring: Where to turn when your PI can’t help
Working Scientist podcast: It’s time to fix the “one size fits all” PhD
US academic-science mentoring falls short of best practices, say National Academies
A message for mentors from dissatisfied graduate students
Gender parity still falls short in Australia’s research workforce
Swapping academia for aquaculture
Stop the science training that demands ‘don’t ask’
Writer’s secret? Shut the door and no interruptions till you’re done
Engineering a dream workspace
Conflict in your research group? Here are four strategies for finding a resolution

科学・研究キャリアポータル

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